FROM CULTURE
TO
CO-WORKER
See culture. Hire better.
Wir machen Kultur sichtbar. Und ziehen Talente an, die bleiben.
Als Realisten wissen wir: Gute Fachkräfte und engagierte Auszubildende findet man nicht mehr mit Stellenanzeigen allein. Menschen bewerben sich nicht bei Logos. Sie bewerben sich bei Menschen, bei Haltungen, bei Teams. Wir wissen auch: Prämien und Benefits locken vielleicht – Kultur überzeugt. Und als Storyteller glauben wir: Was man zeigt, ist stärker als was man verspricht. Deshalb helfen wir Unternehmen, ihre Kultur sichtbar zu machen. So, dass die richtigen Talente kommen. Und bleiben.
Employer Branding ist kein Feelgood-Thema, sondern ein Business-Case.
From culture to cost-saver
1,5 – 2 Jahresgehälter
kostet eine einzelne Fehlbesetzung
Quelle: Harvard Business Review
der Talente recherchieren auf Social Media, bevor sie sich bewerben
Quelle: CareerArc Employer Branding Study 2021
6 Monate dauert es im Durchschnitt, bis ein(e) neue(r) Mitarbeitende*r wirklich produktiv ist
Quelle: Glassdoor Onboarding Report 2019
der Kündigungen passieren in den ersten 12 Monaten
Quelle: Gallup, State of the Global Workplace 2023
From core to character
Wir erkennen, was Unternehmen besonders macht. Und zeigen es.
Wir erzählen Geschichten in Bildern: authentisch, nahbar, klar. Ob Team-Portraits, Arbeitsalltag oder Bewegtbild, das Haltung zeigt: Wir machen Unternehmenskultur erlebbar.
Denn wir glauben: Kultur ist der stärkste Anziehungspunkt eines Unternehmens.
Unsere Anspruch ist es, sie sichtbar zu machen.
CEE-LEVEL ist der Partner für kulturbasiertes Recruiting. Wir verbinden kulturelle Substanz mit strategischem Storytelling – und machen sichtbar, was Unternehmen wirklich ausmacht.
Wir zeigen, wie Teams ticken, wie Menschen arbeiten – und warum es sich lohnt, genau davon ein Teil zu werden.
Vier Schritte.
Von der Haltung zur Sichtbarkeit.
01/
Zuhören.
Wir beginnen nicht mit Formaten oder Ideen. Wir beginnen mit Gesprächen. Wir wollen verstehen: Was macht Ihre Kultur aus? Was treibt Ihr Team an? Und was soll sichtbar werden?
02/
Schärfen.
Aus Haltung wird Richtung. Wir entwickeln mit Ihnen gemeinsam die Kernbotschaften, den Tonfall und das Bild, das Ihre Unternehmenskultur nach außen trägt – klar, ehrlich, unverwechselbar.
03/
Gestalten.
Jetzt wird sichtbar, was Sie ausmacht. In Formaten, die passen: Von Bildern und Mini-Videos über Team-Portraits bis zu Botschaften auf Ihrer Website oder in Social Media.
04/
Begleiten.
Wir lassen Sie nicht mit fertigen Dateien zurück. Wir begleiten den Roll-out, helfen bei der Umsetzung – und sorgen dafür, dass Ihre Kultur nicht nur einmal sichtbar wird, sondern bleibt.
Formate, die Kultur sichtbar machen. Und Menschen ansprechen.
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Corporate Fotoshooting.
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Social Media-Auftritt.
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Führungskräfte Portraits.
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Corporate Magazine.
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Corporate Film.
